浙江逐步拓展农民工工资纠纷试点工作机制

新华社杭州8月17日电(记者岳德良)记者17日从浙江省人力资源和社会保障厅了解到，去年以来，全省逐步扩大了农民工工资纠纷快速裁决工作机制，畅通了农民工维权绿色通道，提高了办案效率，降低了维权成本。

去年6月，浙江省在“乔峰经验”的发源地诸暨市开展了农民工工资纠纷快速裁决试点工作。诸暨市通过创新，建立了工资争议案件快速裁决制度，推进了农民工工资争议全过程优先、设立审前调解机构、立案案件同步调解、小额案件快速裁决制度等工作机制的落实。

在诸暨市试点的基础上，今年5月，浙江省继续在绍兴市和衢州市扩大快速裁决机制试点范围。试点地区在保障当事人合法权益的前提下，制定了程序性、灵活性的处理规则，推进农民工工资拖欠纠纷简化分类，建立了“快速裁决、快速送达、快速调整、快速审理、快速解决”的快速裁决工作机制。

据浙江省人力资源和社会保障厅仲裁信访办公室相关负责人介绍，试点地区通过缩短办案周期、仲裁与监管无缝衔接、乡镇(街道)有效衔接、多方联合调解等方式，搭建了实现“即时审理+再调整+快速解决”的“跑道”，提高了办案效率。

截至目前，试点地区已通过快速裁决机制处理了约140起工资争议案件，快速裁决结案率为100%。超过80%的案件在5天内结案，平均处理时间比法定时限缩短了约90%。