东南大学
转移和扩展！云论坛重新开放！东南大学诚邀国内外优秀人才！
资料来源:东南大学
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东南大学位于钟灵郁秀金陵古都南京。它是由中央政府直接管理、教育部直属的国家重点大学。它是“985工程”和“211工程”的重点大学之一，以工程学为主要特色。科学、工程、医学、文学、法律、哲学、教育、经济、管理、艺术等学科和谐发展。
2017年，东南大学被评为国家“双一级”甲级大学，11个学科被列入一级学科名单，包括:材料科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、建筑、土木工程、交通工程、生物医学工程、风景园林、艺术理论等。入选学科数量在中国排名第八。
在教育部学位与研究生教育发展中心组织的第四轮学科评估中，建筑、土木工程、交通工程、生物医学工程和艺术理论的评估结果为A+，电子科学与技术的评估结果为A-，六个学科的评估结果为A-，在中国高校中排名第八。
根据最新公布的ESI学科排名，东南大学的13个学科，包括工程、计算机科学、材料科学、数学、物理、化学、临床医学、生物和生物化学、药理学和毒理学、神经科学和行为科学、普通社会科学、环境科学和生态学、分子生物学和遗传学，已经进入ESI世界的前1%，其中工程学排名第16，计算机科学排名第14，两者都进入了ESI世界的前1
在美国新闻2020世界大学工程排名中，东南大学在mainland China大学中排名第六，在世界上排名第十四。
招聘职位
1.年轻杰出的人才
2.年轻人才(绿色通道)
3.最佳博士后研究员
年轻杰出的人才
申报条件
(1)拥护中国共产党，热爱中国高等教育；具有良好的个人素质，遵纪守法，严格要求自己，遵守职业道德；
(2)自然科学或工程技术领域的申请人一般不超过39岁；哲学和社会科学领域的申请人一般不超过44岁；
(三)在国内外知名大学获得博士学位，并具有2年以上连续海外研究工作经历；在海外著名大学、研究机构或R&D著名企业机构中有正式教学或研究岗位。
(4)相关研究领域成果突出，具有一定的学术影响力和领军人才潜力。
相关处理
入选国家优秀青年人才计划后，享受以下待遇:
(1)职务:直接受聘担任高级职务，并建立教师职业生涯。
(2)工资:第一个雇佣期为3年；任职期间，科学与工程医学年薪为50万元以上，国家一次性补助50万元(免税)。如果主题领域是信息和通信技术(ICT)及相关领域(如智能城市、智能交通、智能汽车等)。)，您可以在基本年薪(50万以上)的基础上获得“紫金学者”人才基金支持，并增加35万元/年的津贴(连续资助3年)。任职期间人文社会科学年薪为45万元以上(含教育部10万元的免税奖金)。
(3)住房:符合国家和学校政策的，提供300万元住房货币化补贴(不含地方政府配套设施)或购买优惠价人才专用住房；安置费是10万英镑。
(4)科研经费:科技医学部可获得国家提供的科研经费100-300万元，学校提供的学科建设经费100-200万元，江苏双创直接选择的个人科研经费5-100万元；优先支持其他人才项目的申请(江苏双创团队科研经费300-500万，江苏特聘教授科研经费5-100万，江苏“333工程”经费3-100万)。
(5)配套措施:提供充足的实验室办公空间，优先支持科研团队建设，对博士、硕士学位招生指标给予优惠政策。
(6)医疗:学校附属三级医院有专业医疗团队，可提供医疗贵宾服务。
(7)教育资源:校园周边有优质幼儿园和重点中小学，如东南大学幼儿园、北京东路小学、南京外国语学校等。教育资源丰富，配套资源齐备，学校帮助解决儿童入学问题。
(8)配偶工作:学校协助解决配偶工作。
年轻人才(绿色通道)
申报条件
(1)支持中国共产党，热爱中国高等教育。具有良好的个人素质，遵纪守法，严格要求自己，遵守职业道德；
(二)具有博士学位，并在国外著名大学或研究机构正式工作3年以上。对于在国外著名大学取得博士学位和突出学术成就的人员，其海外工作经历和年限要求可适当放宽。
(3)具有广阔的学术视野和创新思维，在其领域取得了突出的学术成就，具有良好的发展潜力。
相关处理
▲相关待遇基本标准一览表
(1)岗位:教师职业生涯的确立。
(2)薪酬:如果主题领域是信息通信技术及相关领域(如智能城市、智能交通、智能汽车等)。)，您可以获得“紫金学者”人才基金的优先支持，在基本年薪的基础上，再增加35万元/年的补贴(连续支持3年)。
(3)科研经费:省级人才计划大幅提高了35岁以下青年人才的人才计划支持比例，引进我校的世界200强大学博士研究生直接入选省级双创博士，科研经费15万元；优先申请江苏省人才项目(江苏省双创个人研究基金50-100万元，江苏省双创团队研究基金300万元，江苏省“333工程”研究基金50-1000万元，江苏省“六大人才高峰”研究基金40-20万元，江苏省“六大人才高峰”研究基金4-3000万元
(4)职业发展渠道:签订聘用协议后3年内申请确认教授(研究员)和副教授(副教授)。考核合格后，预约时间从预约时间开始。
(5)其他:江苏省为青年人才提供住房保障，为纳入人才支持计划的人员提供“一人一室”的保障；按照就近和“多选择”的原则，促进高层次青年人才子女的入学；优先统筹安排急需人才或提供一定年限生活补贴的配偶的工作。
山治博士后研究员
申报条件
(1)年龄一般不超过32岁，优秀可放宽至35岁；
(2)3年内获得博士学位的专职医师，2020年应届博士毕业生优先；
(三)具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜力，具有独立开展研究工作的能力；
(4)博士后合作导师应为该研究领域的知名专家，学术造诣深厚；原则上，它可以为培养博士后研究人员提供一个全国性的科研平台。
(5)在中国从事博士后研究不足两年半的博士后人员，可在每批个人申请截止时间前申请本计划。
相关处理
(1)职位:最佳博士后。
(2)工资:第一个就业期为3年，就业期内学校年薪为35万(含租金补贴3万，不含导师配套资金和其他渠道资金)。
(3)研究经费:100，000名科学和工程候选人，50，000名人文和社会科学候选人；博士后前沿科学基金:重点支持部分优秀博士后研究人员开展前沿科学技术问题的探索性研究，一级基金资助项目15万个，二级基金资助项目8万个，三级基金资助项目5万个。
(4)职业发展渠道:山治博士后人员从事研究工作3年，经考试进入第二个就业期后，可参与学校高级专业技术职务的评审和申请，并获得副高级职称。通过学校的入学考试后，他可以获得学校的专职教师资格。
(5)福利保障:提供博士后公寓或租金补贴；享受员工免费医疗；每年免费体检；帮助解决孩子的入学问题。
施药方法
符合要求且有兴趣的同学请在报名截止时间前将简历及五篇代表性作品的全文发送至各系的联系邮箱，联系系填写报名表格，经系审核后上报学校。学校组织专家对申请人进行资格审查和学术评估后，将在截止日期前向合格人才发出论坛邀请函。
时间安排
联系信息
联系人:
刘老师、尹老师、龙老师、廖老师和张老师
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