原标题:湖北试行国有企业领导市场化公开选拔

新华社武汉12月26日电(记者徐海波)湖北省大型国有企业长江财产保险股份有限公司25日宣布，将公开为社会招聘三名副总经理。这标志着湖北省完全竞争企业领导管理体制改革试点取得突破。未来湖北省内国有企业更多的领导将采取市场化、公开选拔的方式。

长江财产保险股份有限公司是湖北省委、省政府管理的国家法人财产保险公司。公开招聘将按照自愿注册、资格审查、测试、面试、调查或背景调查、事先备案、聘用、资格审批等主要程序进行。三名副总经理将负责精算、产品开发、投资、合规和法律事务等。实行聘任制，聘期3年。

2020年8月，湖北省发布《关于在充分竞争的省属企业试行领导班子管理体制改革的意见》，在长江财产保险股份有限公司、中南建筑设计院有限公司、湖北长江经济带产业基金管理有限公司等三家省属国有企业率先试点，探索建立企业经理市场化选拔机制，推进企业去行政化，完善领导层级管理。试点企业经过探索，形成成熟、可复制的成果后，将逐步推广到全省完全竞争的国有企业。

湖北省国资委相关负责人表示，湖北将进一步明确完全竞争的省级国有企业法人党委、董事会、监事会、经理层等治理主体的权责边界；推进经理终身制和合同制管理，探索建立职业经理人制度；建立科学合理的考核机制，构建市场化薪酬标杆体系，强化刚性考核和刚性兑现，严格退出管理。