原题:溧阳市:监理服务双网顺利复工复工

来源：党的生活

就业是民生之本，以经济发展为目的，以民生为目的。无论是“六保”还是“六保”，就业都是第一位的。溧阳市纪委监察委员会把就业作为重中之重，督促相关职能部门履行职责，落实政策，为稳定就业提供强有力的纪律保障。

注重政策落实，构建就业“双向道路”

“多亏了人力资源和社会保障局的招聘APP，我和父亲在重返工作岗位后第一次找到了工作！”今年4月初，面对市纪委检查组的回访，杨明江的兴奋之情溢于言表。

受疫情影响，杨明江和他父亲几年前就职的一家建筑企业无法正常开工。得知溧阳市人力资源和社会保障局推出了“正规劳动力转移服务区”的APP后，杨明江立即下载了该软件，并公布了他和父亲的求职信息。一旦信息发布，当地企业将很快与之联系。现在，杨明江和他的父亲已经在市里的一家物流公司工作，他们家有稳定的收入来源。

杨明江的求职经历是溧阳市纪检监察委员会的生动写照，有力地推动了职能部门积极履行职责，有力地保障了居民就业。自疫情爆发以来，市纪委监察委员会一直关注“稳定就业”政策的落实情况，并敦促人力资源和社会部门为招聘和求职开辟一条“双向道路”。通过常州人民社会APP开通“春风邮政招聘月”在线服务，每天举办网上招聘会，为企业和求职者牵线搭桥。

针对疫情期间企业对相关政策把握不准等问题，在市纪委和监察局的监督和推动下，人力资源和社会保障局等地方部门收集了企业的就业问题，整理了意见和建议，并通过微信、视频软件等与企业进行了“面对面”交流。，并回答了防疫期间落实就业保障、社会保障费减免等鼓励性优惠措施和政策的具体问题。

帮助工人重返工作岗位，疏通重返工作岗位的“快车道”

“外国采茶人进不去。我能用这种山白茶做什么？”今年3月，天目湖镇田家山村的茶农王伟(音)看到父母喜人的50亩春茶时，很不高兴。

溧阳是一个著名的茶城，四月是每年春茶采摘的高峰期。大多数采茶者来自河南、湖南、安徽和其他地区。受疫情影响，大部分外来务工人员今年来李遇到困难。

“白茶的收集率低，收集周期短。不能让“无人采摘”的问题困扰茶农，妨碍城市春茶的生产。”天目湖镇纪委书记陈水平觉得责任重大。镇纪委了解茶农的困难后，立即督促镇里的农业和农村、社会事业等部门联合组建“招工指挥部”，并在扩大招工地域范围的基础上，包车逐点接工人。镇纪委同时成立了检查组，督促招聘指挥部实时收集采茶人员的需求数量，协调补充人员不足，实现采茶人员的统一调配和使用。

此外，针对我市在建重大民生工程工人返岗问题，市纪委监管委员会督促各职能部门积极与建设单位联系，成立工程返工微信工作组，成员包括职能部门、返岗企业、第三方运输公司等相关单位负责人，并进行实时在线沟通。按照“关注重点，放开健康人群”的要求，我们采取了组织小组帮助包车的形式，有效解决了人员返岗问题。

加强物资保障，护送物资“专用道路”

物质保障是战胜疫情的“后方阵地”。市纪委监督委员会密切跟踪防疫物资的接收、支出和使用全过程，确保防疫物资的调配和使用规范高效。

“公司的300多名员工已经全部返回工作岗位。目前口罩供不应求，一时找不到采购渠道。”疫情期间，李鸿新材料有限公司遇到了防疫物资短缺的问题。市纪委第四纪检监察组了解情况后，督促市工业和信息化局严格落实物资安全供应主体责任。工业和信息化部立即联系市防疫控制指挥部紧急协调一批口罩，并及时联系当地口罩生产厂家帮助解决。公司不仅有稳定的采购渠道，而且相关部门定期向企业发放消毒酒精、手套、体温计等防疫物资，有效有序地促进了企业的生产经营。

“受疫情影响，建筑行业下游材料短缺问题更加突出。我们首先要确保重点工程和民生工程开工。”市纪委第八纪检监察组组长黄军说，为解决住房和建筑领域各企业的物资供应问题，纪检监察组立即要求住房和建设局成立物资保障协调小组， 积极调查了解住房建设领域各类企业对防疫物资和建筑原材料运输的需求，联系发展改革、交通运输、工业和信息化、卫生和建筑行业协会等部门，建立货源信息共享联动工作机制，努力拓宽物资供应渠道。

“我们将继续督促全市各级党委和政府落实主要责任，坚决查处在疫情防控中玩忽职守、挪用资金和物资等违法违规行为，监督疫情防控效果和经济社会发展。工作得到协调，并高效顺利地开展。”市纪委主要负责人表示。(佐为·张锦科·崇民)