原标题:省内大幅度减负评估的内容是从源头上减轻基层负担。2019年，纳入全省评估范围的专项评估将整合90%以上。

为了切实落实减轻基层负担的工作要求，使基层干部有更多的时间做好落实工作，我省不断改进考核方法，大大降低了考核频率、考核指标和考核内容，有效提高了考核工作效率。在2019年省级目标责任(绩效)考核中，根据新皇冠肺炎疫情防控的实际情况，应完善考核程序，减少考核内容。基层干部在降低血压和减轻负担方面取得了显著成效，反应良好。

整合各种专项考试，降低考试频率。认真贯彻落实中央《关于全面规划和规范监督检查评估工作的通知》精神，配合省委办公厅制定青海省《关于全面规划和规范监督检查评估工作的若干办法》，形成评估项目清单，严格实行审批管理，坚决禁止基层单位对未列入清单的评估项目进行评估。对于尚未报批或没有相关政策依据、针对地方党委和政府的考核项目，将坚决取消。全年共审查各类评估方法、实施意见和工作计划草案53份，提出删除31项不符合准入要求的评估项目的建议。2019年，在全省年度目标责任(绩效)考核的同时，共开展了党的建设、青海法治(依法行政)、消除贫困等15项专项考核，90%以上的专项考核纳入全省考核范围。

降低专项考核指标，减少考核内容。在2019年全省目标责任(绩效)考核开始之前，对已纳入全省考核范围并与全省考核同步进行的专项考核指标进行了全面审查，要求专项考核指标不得超过20项，突出可量化的考核指标，以衡量工作绩效。考核内容不应简单地以工作笔记、学习经验、信息简报的数量以及是否成立相应的领导小组或领导组织作为考核标准，基层年终考核的通用指标应减少到原来的三分之二。

优化评估方法和程序，简化评估流程。根据疫情防控工作的需要，优化评估程序，精简不必要的环节。2019年年度评估将不侧重于召开评估会议，民主评估将以分散的方式进行。充分利用信息技术，借助评估信息管理系统，对市、州、省级部门上传的日常评估数据进行有针对性的抽查。对于已经掌握且无需核实的事项，不再重复检查。省统计局将提供经济指标数据，不再核对相关数据。充分利用扶贫、平安青海建设、全面深化改革等相关职能部门已经开展的专项检查成果。其中，需要进一步核实的相关事项通过评估和个别谈话得到了充分了解，大大减少了现场评估的内容，促进了基层负担的减轻。(何敏)